宿迁市体育局2016年政府信息公开年度报告

根据《政府信息公开条例》和《市政府关于印发宿迁市2016年度政府公开考核工作要点的通知》，我局严格贯彻落实文件精神，认真做好信息公开工作，现将2016年度政府信息公开工作情况汇报如下：

一、政务公开总体情况

2016年度主动公开信息16条，其中主动公开规范性文件数2条，制发规范性文件总数6条。未有涉及重点领域政务公开情况，未有依申请公开，没有行政复议、行政诉讼、没有任何申请信息公开收费。2016年我局开展拓展政务微博微信，全年通过微信公共平台推送消息近百条。

二、回应解读情况

2016年度我局举办新闻发布会1次，主要负责同志参加政府在线访谈1次，参加政民互动1次，在迎元旦万人长跑、5月8日绿色健身日、8月8日全民健身日展示活动等重大群体活动举办前，分别邀请省内知名媒体单位参与宣传报道，让广大市民能都充分知晓并广泛参与。

三、回应社会关切情况

全年通过12345平台我局回复回应网络咨询、问政等共150余条，回复率100%。通过高度关注网络舆情，不断强化网络问政，积极畅通与社会公众和新闻媒体的沟通渠道，建立完善舆情监控机制，及时、认真回应网民关切，掌握网络舆论主动权，为推进体育事业健康有序发展努力营造良好的舆论环境。

四、人大和政协提案办理结果公开情况

我局高度重视人大代表意见、政协提案，在接到提案后立即组织人员，专题研究解决市四届人大五次会议代表建议和市政协四届五次会议提案各项意见和建议。认真听取社会各界意见，总结发展过程中的问题，科学制定发展方向，进行深入细致地调查研究和协调沟通，2016年我局共办理1件人大建议、3件政协提案，4件均为主办，并对办理结果进行了公示。

五、制度机制建设情况

完善政务舆情回应制度，突出机制建设，构建应对网络舆情的操作体系。一是建立舆情监控机构。制定出台《网络舆情管理工作制度》，将网络舆情应对工作列人对部门处室的年度考核内容。二是加强舆情收集预警。高度关注我市12345网络问政平台，落实日常监测机制，局办公室除每天坚持定人定时进行舆情监测外，要求局下属部门科室的网评员也要做到每天上下午各至少一次浏览有关网站，监测相关舆情。做到第一时间发现、第一时间处理、第一时间回复。三是确立引导回复模式。对涉及本部门处室工作职责或多部门交叉的咨询、疑问、意见、建议，由局办公室协调相关部门进行引导回复。一些比较重大或特别复杂的舆情，由局办公室呈报局主要领导或分管领导进行批示办理。

重点出台了一批公开办事制度、政务公开监督检查考核制度、责任追究制度、联络员制度、社会评价制度等。结合实际建立健全了督办检查机制、民主监督机制、典型推动机制等相关配套机制，用制度建设来保证和推进政务公开工作的开展，用科学、有效的保证措施入手抓推进，确保了政务公开工作的效果。

六、存在的主要问题和下一步打算

我局政务公开工作虽然取得了一点成绩，但工作中还存在薄弱环节和不足之处：一是公开的内容需要进一步深化。主动公开的政务信息有关决策、规定、计划、方案的公开、听取公众意见方面需要进一步加强；二是公开的形式需要进一步提高，公开形式还不够丰富；三是宣传和引导工作需要进一步加强。

下一步，重点抓好以三个方面的工作：一是完善政务信息公开配套工作。按照市政府信息公开要求，结合我局工作实际，全面规范政务公开制度，更新信息公开指南和目录，全力推进政务公开工作，更好地向公众提供政务公开服务。二是深化政务信息公开内容。逐步深化和完善公开的内容范围，根据各栏目公开信息的内容和时限要求，及时更新和维护上级制定的各项规章制度、人事任免、领导讲话、民主资金使用、社会维稳等信息，更加突出信息公开、方便公众办事等方面的功能。三是扩展政务公开途径。在继续做好宿迁体育门户网站政务公开的基础上，不断扩大公开途径，加强与新闻办、外宣办以及新闻媒体等部门联系，加大政务公开力度。

附件:1﹒2016年度政府信息公开情况统计表

2﹒2016年度政府信息公开申请来源统计表

附件1

附件2

     2016年度政府信息公开申请来源统计表